學校各單位：

根據上級防控要求，經學校研究，現就暑期教職員工疫情防控有關事項通知如下。

一、外出返回規定

（一）教職員工（含本人及同住親屬，下同）原則上不外出（指離開泉州廈門，下同），不去境外和中、高風險地區，不跨省域活動。因公外出或確有特殊情況因私外出的，經批準后方能外出。

（二）所有教職員工須于8月7日前在泉州、廈門備勤備崗，8月21日教職員工開始正式上班。未能及時到崗上班者，學校將停發績效工資。在境外的外籍教職員工按屬地有關政策執行。

（三）教職員工自境外和中、高風險等地區（含途經）返回泉州廈門，服從屬地和學校安排、積極配合做好醫學隔離觀察措施和醫學檢測等。

（四）境外人員返回

1.中國籍教職員工因私外出尚在境外，原則上應于8月7日前返回泉廈。

2.境外訪學期滿教職員工，應根據相關規定盡快返回泉廈。

3.在境外的外籍教職員工根據屬地政策，按照學校通知返回泉廈。

境外教職員工返回境內，需書面申請，填寫《在境外人員返回中國/境內審批表》，經所在單位和學校審批同意，方可返回。

二、工作要求

（一）繼續執行人員流動審批制度。教職員工（含本人及同住親屬，下同）原則上不外出。尚處外地人員返回和確有特殊情況需外出的（指離返泉州廈門，不含泉廈之間流動，下同），須如實填寫《疫情期間教職員工外出返回申請表》（附件），提前3天向所在單位申請，經所在單位審批同意，交人事處人事科審核備案。處級干部外出和教職工因公外出按學校請假有關規程審批后，再按本通知向人事處報備。

各單位要按照“誰審批誰負責”的原則，認真審核外出原因，嚴把外出審批關；要密切關注教職員工健康狀況、旅居史和接觸史，認真核查人員入校防控信息，確保校園安全。

（二）繼續執行疫情信息每日報告制度。請全體教職員工繼續堅持“每日健康報告”打卡，各單位仍然實施“單位每日報告”“零報告”制度。

（三）請各單位高度重視疫情防控工作，充分認識疫情的復雜性，以高度的責任感落實落細防控工作。強化紀律要求，加強宣傳引導和人文關懷，督促教職員工遵守防控規定、認真做好個人防護。要保持專人專班、責任到人，確保信息準確、及時暢通、工作到位。政府和學校已經建立責任追究制度，對不遵守防控規定造成不良影響的，將追究個人和相關單位責任。

人事處聯系人：莊鴻洋、錢三平。電話：22693889、22693610。

附件：疫情期間教職員工外出返回申請表

                           人  事  處

                            黨委教師工作部

                             2020年7月2日